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如何看待郁亮被小股東實(shí)名舉報(bào)？
4月1日，煙臺(tái)市百潤置業(yè)發(fā)布文章《關(guān)于郁亮操控萬科謀取私利有關(guān)情況的反映》，引發(fā)關(guān)注。萬科方面回應(yīng)稱，“煙臺(tái)市百潤置業(yè)在網(wǎng)上發(fā)布對(duì)本公司和公司負(fù)責(zé)人員的惡意言論，內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)。煙臺(tái)萬科和當(dāng)?shù)睾献鞣降募m紛，目前已經(jīng)進(jìn)入司法程序，我們相信法律會(huì)給出公正的判斷。相關(guān)不實(shí)指控和商業(yè)詆毀，已經(jīng)構(gòu)成對(duì)個(gè)人的誹謗...
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2013年50位商界領(lǐng)袖：郁亮
4 of 50萬科企業(yè)股份有限公司總裁47 歲（4）低調(diào)、理性、說話滴水不漏的郁亮成為萬科事實(shí)上的操盤者已經(jīng)很多年，但他真正作為萬科的形象代言人出現(xiàn)是在王石去美游學(xué)之后。騎車、跑步、登山……長著娃娃臉的郁亮延續(xù)了萬科領(lǐng)導(dǎo)人健康、硬朗的好男人形象。作為企業(yè)的第二代領(lǐng)導(dǎo)人，郁亮仍顯現(xiàn)出了驚人的進(jìn)取心，去...
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郁亮之后，碧桂園總裁莫斌也致歉了
繼去年萬科董事長郁亮因?yàn)闃I(yè)績下滑向投資者致歉后，又一家龍頭房企的總裁也出來致歉了，他就是碧桂園總裁莫斌，原因也是業(yè)績下滑。財(cái)報(bào)顯示，碧桂園上半年收入約為1623.6億元，同比減少約30.89%；歸母凈利潤為6.12億元，去年同期為149.96億元，同比下降96%；剔除公允價(jià)值變動(dòng)、匯兌凈損益等影響后...
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對(duì)老板說“不”
你去找老板，告訴他項(xiàng)目被延誤或者成本超支，得到的回應(yīng)卻是“謝謝你”，你能想象這樣的情景嗎？實(shí)際上，門羅創(chuàng)新公司（Menlo Innovations）就是這樣規(guī)定的。這家位于美國密歇根州安阿伯市的軟件公司對(duì)所有項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行了培訓(xùn)，要求他們面帶微笑，即使從員工那里聽到的是壞消息，也要表示感謝。26歲的麗...
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對(duì)老板說“不”
你去找老板，告訴他項(xiàng)目被延誤或者成本超支，得到的回應(yīng)卻是“謝謝你”，你能想象這樣的情景嗎？實(shí)際上，門羅創(chuàng)新公司（Menlo Innovations）就是這樣規(guī)定的。這家位于美國密歇根州安阿伯市的軟件公司對(duì)所有項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行了培訓(xùn)，要求他們面帶微笑，即使從員工那里聽到的是壞消息，也要表示感謝。26歲的麗...
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老板的“屁股”
在日前舉辦的企業(yè)家“私人董事會(huì)”（十多位企業(yè)一把手組成一組，年復(fù)一年地通過相互交流、挑戰(zhàn)的方式從事自我教育的私密性組織）年會(huì)上，論壇主持人、中歐國際工商學(xué)院的肖知興教授要求在臺(tái)上就座的四位前國際公司中國區(qū)總裁、現(xiàn)私人董事會(huì)教練孫振耀、林正剛、辜思厲、張偉俊議論一下他們親身感受到的中國企業(yè)家在學(xué)習(xí)方面...
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如何對(duì)我的老板說“No”？
親愛的Wendy：我叫Jeff熊，是一家外資IT企業(yè)的高級(jí)經(jīng)理。之前，我的職業(yè)發(fā)展道路可謂一帆風(fēng)順，在我的職業(yè)生涯中，前前后后遇到過三位老板，他們從不同方面給我了很多指導(dǎo)。但是，上個(gè)月我們這里搞了一次重組，就完全不是那么回事了?，F(xiàn)在的我有兩個(gè)頂頭上司，他們之間有些不對(duì)付?？偛窟@陣子派了許多高級(jí)經(jīng)理到...
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何時(shí)向老板匯報(bào)？
作者：Stanley Bing最近我們辦公室有幾次動(dòng)亂，都是關(guān)于同一個(gè)問題：哪些事情要向老板匯報(bào)以及應(yīng)該何時(shí)向老板匯報(bào)。這似乎很簡單，其實(shí)不然。首先，這取決于你的老板。有些伙計(jì)（一如往常，這個(gè)“伙計(jì)”中也包括女性）什么都不想知道，不過一旦火燒眉毛，他們就會(huì)怪你怎么不早點(diǎn)匯報(bào)。另一些人則巴不得知道你下...
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何時(shí)向老板匯報(bào)？
作者：Stanley Bing最近我們辦公室有幾次動(dòng)亂，都是關(guān)于同一個(gè)問題：哪些事情要向老板匯報(bào)以及應(yīng)該何時(shí)向老板匯報(bào)。這似乎很簡單，其實(shí)不然。首先，這取決于你的老板。有些伙計(jì)（一如往常，這個(gè)“伙計(jì)”中也包括女性）什么都不想知道，不過一旦火燒眉毛，他們就會(huì)怪你怎么不早點(diǎn)匯報(bào)。另一些人則巴不得知道你下...
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郁亮：眼下最重要的是找到“生火取暖”辦法
在8月31日的萬科2022年度中期業(yè)績會(huì)上，萬科集團(tuán)董事會(huì)主席郁亮重申之前觀點(diǎn)，即從短期來看市場已經(jīng)筑底，但恢復(fù)是個(gè)緩慢溫和的過程。郁亮表示，“對(duì)行業(yè)來說，眼下最重要的任務(wù)是找到生火取暖的辦法，如果不能生火取暖，在冬天里面生存會(huì)受影響?！彪m然行業(yè)短期需要生火取暖，但郁亮認(rèn)為，“長期來看房地產(chǎn)市場仍是...
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